כשאין עדיין תחום יעד, התחילו משעות זמינות, אזור, הכנסה נדרשת ומשימות שאתם יכולים לבצע. לאחר מכן השוו שניים או שלושה כיווני תעסוקה. חיפוש רחב אינו חייב להיות שליחת קורות חיים לכל מודעה.
מה ההבדל בין חיפוש כללי לחיפוש ספציפי?
בחיפוש עבודה כללי לא מתמקדים בתחומים מסוימים. גם בחיפוש ממוקד צריך לבדוק משרות פתוחות ודרישות עדכניות; אין ודאות לגבי זמן מציאת עבודה. בחיפוש כללי כדאי להוסיף בהדרגה הגדרות שמסננות תפקידים שאינם מתאימים. זה עלול להקשות על עמידה בלוח הזמנים וליצור תחושה של תסכול.
טיפים לחיפוש כללי אחר עבודה חדשה
על אף האמור לעיל, יש טיפים שניתן להשתמש בהם במהלך חיפוש כללי אחר עבודה חדשה:
א. הגדרת סוג המשרה - לא חייבים לדעת באיזה תחום רוצים לעבוד על מנת להגדיר את סוג המשרה. ההבדל הוא בין עבודה במשרה מלאה לבין עבודה במשרה חלקית והגדרה מראש תסייע לסינון גס בין אפשרויות שעל הפרק.
ב. קביעת תנאים ושכר - גם בחיפוש כללי אחר מקום עבודה אפשר לקבוע את התנאים שבהם מוכנים לעבוד ואת התנאים שבהם משרה מסוימת תהיה לא רלוונטית. את תנאי ההעסקה קובעים לפי הצרכים האישיים, סל ההוצאות ורמת החיים המבוקשת.
ג. פילוח לפי אזור גיאוגרפי - ניתן לחפש עבודות כלליות בכל רחבי הארץ ואפשר להתמקד באזורים ספציפיים בלבד. עבור רוב האנשים, התמקדות באזורים מסוימים רלוונטית יותר וכדאי להשתמש בה. הפילוח לפי אזור גיאוגרפי מיועד לכולם, לפי הניידות והאפשרות האישית לעבור מקום מגורים, בלי להסיק זאת מהגיל.
חיפוש כללי באמצעות האינטרנט
בזכות האינטרנט קל יותר לבצע חיפוש עבודה כללי. אפשר להשתמש באתרי דרושים, ברשתות חברתיות ובאתרים של המעסיקים עצמם על מנת לקבל פרטים על משרות פנויות ולשלוח קורות חיים.
בדקו כמה כיוונים
בחרו שניים או שלושה סוגי תפקידים, קראו כמה מודעות לכל אחד והשוו דרישות. רשמו אילו משימות אתם כבר יודעים לבצע ואילו דורשות הכשרה. התאימו את הפנייה לכל כיוון במקום לשלוח נוסח זהה לכל משרה.